工资是古代王朝招募军队后给士兵的工资。然而，在唐朝之前，招聘制度并不是主流。例如，战国时期实施了兵力和农业政策。士兵们通常在战时务农和上战场。在秦汉时期，战国时期的兵役制度得到了延续。例如，汉朝规定，23-56岁的男性将服役两年。
直到唐代安史之乱爆发，军事制度才被摧毁，军事制度才逐渐成为主流。到了宋朝，士兵的主要组成部分已经成为花钱雇佣的职业士兵。这些士兵不需要劳动生产。只要他们在服役期间呆在军营里，朝廷就会给他们工资。
那么，募兵制全面实施后，一个士兵每个月能拿到多少钱呢？以宋朝为例。
据《宋史》记载，宋代上等禁军月薪一贯，中等700文或500文，下等士兵从300文到500文不等。地方厢军依次减少，最低级的杂役每月只能收到泡菜或盐。
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当然，除了按月领取工资外，士兵的衣食都是军营包罗万象的。当他们第一次参军时，他们会先支付招聘费，大约10000元。同时，他们会给你发头巾、丝麻鞋、布衫、系腰等。当然，胜利后还会有其他非固定收入。例如，在北宋末年，当地士兵勤王汴梁抗金时，宋朝下令“各路勤王兵还营日，让大家给3000英镑。”
后代，如明朝，虽然早期实行卫生所有制和军事家庭制度，但由于士兵逃亡较多，中后期也改为征兵制度，通过向士兵支付军费，使他们成为专业士兵，集中战斗。
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那么士兵们如何保管每月给士兵的工资呢？
你不能一直带着它。这不仅是一个负担。关键是，一旦你死了或失去了它，它不会对别人便宜吗？以宋朝为例，我们来谈谈士兵们是如何保存工资的。
1、直接送到家属手中。宋代，军薪分为两半，一半送到士兵手中，另一半直接送到营地
家属。如宋真宗时规定：“军士外守，家属在营者半之”。
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2、把它寄回家。如果士兵手中积累了更多的工资，他们可以通过返回士兵或军事邮政系统把钱寄回家（战国时期，秦有士兵和家庭沟通的机制，如秦黑夫和惊人兄弟在楚国前线写信要钱）。
3、存钱庄。宋代经济发达，金银铺、交引铺、钱庄等机构完善，能满足士兵存钱的需要。
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4、投资。是的，这真的是一种投资。如果宋代士兵手中有多余的闲钱，他们也会投资市场牟利。例如，在战争期间，粮食价格上涨，“购买粮食，每月获得1000元原利润”，有些人甚至直接拿着军装典当换钱。
钱还能用什么？也许你没想到宋朝的士兵是最聪明的。他们会拿着工资买“首级”领功，有的会把敌人的首级卖给上级。比如宋神宗的时候，有一个叫王青的士兵“刘兴易拿金钗，因为他获得了首级和副指挥”。显然，这比后人杀良冒功要聪明得多。
当然，很多时候士兵的工资不能按时按月支付，经常拖欠积压，所以这笔钱经常直接送到士兵家里，有时士兵回家后会一起拿走。
宋朝士兵一个月能拿到多少钱？他们是如何保管这笔钱的？