劳逸结合这个词很久以前就存在了，在现代，只要是稍微认真的工作，就会有假期。当然，对于那些进入工厂的人来说，这是一个例外。毕竟一进电子厂经常在网上流传，就像深海一样，工厂里的工作一定很压抑。与古代法院相比，这一点差距很大，在朝廷工作也有假期，毕竟，他们对劳逸结合的需求很大。今天的主题是让大家了解古代官员是如何使用自己的假期的。
第一个是秦始皇建立的第一个朝代。秦朝的法律没有明确的规定，但它们非常人性化。如果家里有什么东西，或者节假日，他们可以选择回家团聚。到了汉代，休息制度就很明确了，毕竟当时的法律是有规定的。不管大小，所有官员每五天休息一天，也就是说，他们每年的休假时间大约是70天。除了正常的假期，假期也会有假期，这种人性化的管理制度一直延续到隋朝。
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在南北朝时期，这种休息制度已经改为轮流休息。与汉代的法律相比，这种行为是压榨官员的劳动力，而对他们来说，正常的假期只能在10天内轮流休息一次。这种方式一直延续到元代，但在唐宋时期，他们有不同的假期，假期时间取决于节日的重要性。春节是节假日最多的自然。据统计，唐代有53个节日可以放假，还有皇帝的生日或佛陀的生日。宋代有54个节日，但只有18天是正常的休息日。毕竟，即使他们放假，他们也应该花一些时间处理公务。最可怜的是元旦。中原没有各种习俗，节假日只有16个，很可悲。
明清时期和元代的情况差不多，甚至比元旦还可悲。在朝廷眼里，只有三个节日需要放假，那就是冬至、春节和皇帝的生日。但是他们每次放假都要花很长时间。比如春节有一个月的假期，一个月后才会来朝廷正式工作。在其他时间段，如果有特殊情况，可以选择请假。
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除此之外，任何朝代都会特别照顾一些事情，比如最常见的婚丧嫁娶。在这里，我不得不提到人性的唐朝。对于离家很远的官员来说，他们每年都有特殊的探亲时间。即使他们的儿子长大了，他们也有时间回去参加成人礼。至于其他事情，只有这1~9天的假期，最重要的是路上的时间不算在假期里。相比之下，中国古代最人性化的是唐代！假期的时间甚至比现代还多，是不是很令人羡慕？
古代官员是如何使用假期的？不同朝代的法律有什么区别？