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吴起在历史上的治军观点是什么?尉耀子是怎么称赞他的?

吴起(约公元前440年)―战国初期著名的政治家、军事家,前381年)。曾拜将于鲁、魏,变法于荆楚,一生征战无数,成绩显赫。尉耀子称赞道:“有七万之众,世界莫当者是谁?曰吴起也。郭沫若曾评价他“是中国历史上不可磨灭的人物”。吴起警告魏文侯,只有“内修文德,外治武备”,才能巩固和发展政权。吴起提出了大量治军的观点。下面给大家带来详细的介绍,一起来看看吧!

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一、“先和而造大事”。

吴起认为治国治军有“四不和”,即“不和于国,不能出军;不和于军,不能出陈(通“阵”);与陈不同,我们不能谈论战争,不能战斗,不能赢得决定性的胜利。”相反,只有统一的国家意志、内部团结的军队、一致的临时指挥和协调的战斗行动才能有利于战争。因此,吴齐认为,有成就的君主“将利用他们的人民,先和解,创造伟大的事件”。

为了实现“四和”,首先“教百姓,亲万民”,“让人知君爱其命,珍惜其死。如果此之至,而临死,士以进死为荣,退生为耻。“他主张君臣一心一意,通过教育和善待普通人,共同仇恨。吴起认为,君主要做到“使贤者居上,不肖者处下”,才能强国强军。吴起主张重用贤德有才的人,而缺才少德的人只能把他放在下层。至于和谐的状态,吴起认为,如果“民安其田宅,亲其有司”,即人民安居乐业,官民亲近相处,国家“守已固”。”

历史上,吴起曾与魏武侯(文侯之子)划船“漂浮在西河”,讨论国家强大的根本问题。吴起认为,君王之业,国家安全,“德不在险(山河险)”。如果政治不善,“不修德,船上的人都是敌人”。

二、“制国治军,必教之以礼,励之以义,有耻也”。

小时候,吴起曾与儒学习,后弃儒学习兵事,成为兵家的重要代表人物,在长期的军事生涯中形成了强烈的法家观念。吴起思想中有着深厚的儒家色彩。他提出了“道、义、礼、仁”四德观,认为“这四德,修之则兴,废之则衰。“强调四德在治国理军中的首要地位。他认为“当敌而不进,无抓于义;僵尸哀悼,无抓于仁也。“战争对当时统治者的重要性,反对不适应新形势的旧仁义道德。

具体来说,在军队治理方面,他主张“必须教导礼仪,鼓励正义,”用仁义礼仪来教育人民,让他们感到羞耻。大多数人都有一颗羞耻的心,国家“足够大,足够小”。吴齐认为,教育的目的是鼓励人们将个人安全与国家的兴衰联系起来,使国王能够掌握政治和军事主动性,实现上下一心,“服从天人”。

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孙武说:“兵者,国家大事,死地,生存之道,不可忽视。吴起继承了孙武的思想,并有所发展。他说“战胜易,守胜难”。为何?在他看来,“天下战国,五胜者祸,四胜者弊,三胜者霸,二胜者王,一胜者帝,是以数胜者得天下者稀,以亡者众。“经常轻率发动战争,会消耗大量的人力物力,使人民疲惫不堪。国家贫穷,战争越多,国力越差,会造成灾难。

三、“用兵法,教戒为先”。

吴琦强调,军事训练在提高军队战斗力方面发挥着突出的作用。他认为,“妻子经常死,失去不便”,建设一支战斗力强的军队,教育和训练是首要问题,“军事方法,教学警告第一”。吴琦主张,教育和训练的目的是让士兵掌握战场上的技能,以避免不必要的伤亡。

吴琦还提出了具体的教育和训练方法。例如,在《吴子·第三治兵》中,他将训练方法分为“学战法”和“教战法令”。所谓“学战法”,就是从单兵格斗、拼杀技术到学习战术和各种阵法,从“一人学战”到“教三军”。

“教战令”是根据不同士兵的特点,组织部队进行适应的训练,如“短者持矛戟,长者持弓弩…智者为主”。同时,吴琦还提出了“行军、进停、驯马”的方式,强调进停要适度,饮食要适当,人马要相亲。不仅如此,他还进一步发挥了驯马的作用,指出了解驯马的道理,将“横行世界”。

四、“进有重赏,退有重刑”。

严格的军事纪律是战斗胜利的重要保证。吴起要求军队的所有行动都“让它下令”,并坚决执行上级的命令。吴起认为,“让它下令,治愈的原因”。相反,“如果法律不明确,奖惩不相信,金不止,鼓不进去,虽然有一百万,为什么要使用它呢?”

吴起早些时候提出了精锐士兵的想法。他认为,“士兵以治为胜”,要形成强大的战斗力,取决于严格的治理,而不是人数。即使数百万人不申请纪律,没有战斗力,也不能用于战斗。只有严格的治理和严格的军事法律,我们才能为“和平与军队”创造一个有利的正式环境。

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五、“有功而进之”。

吴起认为士兵中“有工用五兵(武器),材力健康,目标是吞敌,必加其爵列,能决胜,厚妻父母,劝赏畏罚。他认为,“这坚陈之士,可以持久。他还告诉魏武侯,治理军队“严厉刑赏”很重要,但不是唯一的手段。治军的关键是让士卒“乐闻”(军令)、军队形成了“乐战”和“乐死”的高士气。如何做到这三点?吴起主张“励士”,既奖励有功,又奖励无功。

他认为,有功将士国君要给予隆重的“进盛”待遇,功劳越大,规格越高,仪式越隆重,并推动家属。每年都要慰问和赏赐死亡士兵的亲属,以示君主不忘。对未立战功的士兵,也要给予这样的奖励,以示鼓励。魏武侯接受了他的意见,这一措施仅实施三年就取得了成效。有一次秦军入侵魏国西河,没有动员,自动穿上盔甲的魏军士兵数万人。又一次,吴起亲率领5万名士兵击败50万秦军。

六、“三军服威,士卒用命”。

吴起认为,作为统军杀敌的将军,必须“总文武”、“兼刚柔”。

吴起对任命将领提出了严格的要求。他主张,首先要懂得“四机”的道理才能做将军。“四机”即气机(士气)、地机(地形)、事机(战谋)和力机(用兵),为将军必须掌握“四机”的要领,并熟练运用。@ 对良将也要有更高的标准,“其威、德、仁、勇,必足以率下安众,恐敌决疑。下令不敢犯,而寇不敢敌。这种良将,“得之国强,去之国亡。反映了吴起对贤才良将的高度重视和评价。

只有满足上述要求,将领才能使士兵“不要移动他们的指挥;不要前死”,从而达到指挥得当、军令畅通、士兵团结的理想状态。


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